- La toma de decisiones y solución de problemas son habilidades indispensables para triunfar en el mundo moderno.
La toma de decisiones y solución de problemas son características que hoy en día son imperativas, pues nuestras vidas y también las organizaciones de las que formamos parte dependen de ellas. Aunque, claro, es imposible saber de antemano y con absoluta certeza si una elección es la correcta, sí es posible adoptar algunas medidas para intentar que el camino elegido sea el adecuado.
Por esto, en estos cuatro audiolibros encontrarás los procesos más óptimos no sólo para saber como solucionar problemas, sino también para tomar decisiones de la manera más eficiente y efectiva.
1. Inteligencia intuitiva, de Malcolm Gladwell
En este audiolibro revolucionario el periodista estadounidense Malcolm Gladwell nos explica cómo “pensamos sin pensar”, de dónde proceden las decisiones que parece que tomamos en dos segundos, pero que no son tan simples como aparentan. ¿Por qué algunos siguen su instinto y triunfan, mientras que otros acaban siempre dando un paso en falso? ¿Cuál es el funcionamiento real del cerebro en el trabajo, en clase, en la cocina o en la cama? ¿Y por qué las mejores decisiones suelen ser las más difíciles de explicar
Gladwell nos revela que quienes son buenos tomando decisiones no son aquellos que procesan más información o que dedican más tiempo a deliberar, sino aquellos que han perfeccionado el arte de hilar fino, de extraer los pocos factores que realmente importan a partir de una cantidad desmesurada de variables. Por medio de la neurología y la psicología, y exhibiendo todo el esplendor del que este autor es capaz, Inteligencia intuitiva cambia nuestra forma de ver las decisiones que tomamos. Nunca más volverás a pensar en pensar de la misma manera.
2. Aprendiendo de los mejores, Parte 2, de Francisco Alcaide Hernández
Aprendiendo de los mejores es el libro más vendido de management de un autor español en los últimos años. Está considerado entre los veinticinco mejores libros de empresa y desarrollo personal a nivel internacional junto a Dale Carnegie, Robert Kiyosaki, Warren Buffett o Napoleon Hill. Se ha convertido en el libro de cabecera de muchas personas por su capacidad de sintetizar y explicar una ingente cantidad de conocimiento y sabiduría sobre el mundo del desarrollo personal, los negocios, el liderazgo, la libertad financiera o la espiritualidad.
En este segundo volumen, el lector encontrará otras quinientas reflexiones cuidadosamente seleccionadas de medio centenar de reconocidas personalidades, analizadas de nuevo con profundidad y rigor para darles sentido y coherencia.
3. Creatividad y resolución de problemas, de Brian Tracy
El elemento crucial que separa una carrera brillante de una promedio es la habilidad para idear soluciones innovadoras a los retos laborales. Algunas investigaciones muestran que la relación directa entre las ideas y la rentabilidad, habilidades de pensamiento creativo son vitales para un progreso profesional. Como uno de los primeros expertos en éxito, Brian Tracy sabe que la creatividad puede ser desarrollada con práctica y algunas herramientas útiles. Este libro conciso revela 21 técnicas que los lectores pueden usar para comenzar inmediatamente a generar una lluvia de ideas productivas.
4. Intuición decisiva, de Rick Snyder
Por fin llega una guía práctica sobre la toma de decisiones intuitivas para que cualquier persona en el mundo de los negocios obtenga respuesta de lo que necesita más rápido. La intuición es el gran diferenciador en los negocios. Escuchar, confiar y actuar sobre su inteligencia intuitiva te hace diferente, ya que la mayoría de las personas no se escuchan. La intuición es la única habilidad intangible que permite a los equipos funcionar a un nivel superior y agregar más dimensión y poder a su capacidad para resolver problemas y crecer. Sin embargo, la pregunta que cada líder empresarial y gerente se esfuerza por responder es cómo entrenar y desarrollar el pensamiento intuitivo en un equipo para lograr el mejor resultado.
Este audiolibro es para líderes empresariales, gerentes y empleados que desean respuestas a esta pregunta y están listos para acelerar la cultura de su empresa.
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